Ministrar treinamentos para novos colaboradores, garantindo alinhamento com as diretrizes das marcas; Orientar, acompanhar e monitorar o progresso dos cursos obrigatórios nas plataformas de treinamento; Acompanhar indicadores de desempenho, assegurando prazos e eficácia dos programas de capacitação; Compartilhar resultados semanais com a gestão, analisando impactos e oportunidades de melhoria; Incentivar boas práticas, reconhecer talentos e promover um ambiente de aprendizado contínuo; Acompanhar a execução dos treinamentos nas lojas, garantindo excelência no atendimento e impacto nas vendas; Desenvolver estratégias inovadoras para aumentar engajamento em treinamentos e eventos; Organizar e conduzir encontros, eventos e ações internas (incluindo planejamento, conteúdo e orçamentos); Acompanhar o calendário da virada de Ciclo, analisando satisfação e propondo melhorias; Realizar lives de vendas e treinamentos, tornando a aprendizagem mais dinâmica e interativa; Colaborar com a área de Gente Gestão em projetos estratégicos e iniciativas corporativas.
Requisitos:
Ensino médio Completo Conhecimento de ferramentas de Pacote Office, especialmente PowerPoint; Conhecimento do mercado de beleza; Experiência com vendas, produtos e gestão; Habilidades de oratória, apresentação e condução de treinamentos; Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Disponibilidade para viagens
Escolaridade:
Ensino Médio Completo
Cidade:
Caratinga
Benefícios:
Assistência Médica - Após período de experiência; Assistência Odontológica - Após período de experiência; Vale Alimentação; Vale Transporte; TotalPass; Day Off no dia do Aniversário; Convênio com Universidades - Após período de experiência; Convênio Sesc; Desconto em produtos - Após período de experiência;
Horários:
9h às 18h
Modelo de trabalho:
Presencial
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