Realizar o lançamento e controle de folhas de pagamento. Executar processos de admissão e demissão de colaboradores. Gerir arquivos e documentação do setor de Recursos Humanos. Assistir na organização de processos de benefícios, como vale-transporte e plano de saúde. Prestar suporte em atividades relacionadas à legislação trabalhista e previdenciária.
Requisitos:
Conhecimento em sistema de folha de pagamento. Domínio do Pacote Office, especialmente Excel. Experiência com legislação trabalhista e previdenciária.
Escolaridade:
Ensino Médio Completo
Cidade:
Belo Horizonte
Horários:
A definir
Modelo de trabalho:
Presencial
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